Какие важные налоговые изменения и другие нововведения ожидают нас в этом году?
1. Плюс € 40,00 к минимальной зарплате. Теперь она выросла с € 320,00 до € 360,00, а минимальная почасовая тарифная ставка — с € 1,933 до € 2,166. Все эти мероприятия, по мнению министерства благосостояния, должны снизить бедность в стране и способствовать выравниванию доходов уже в будущем году.
2. На свободном рынке электричества. 1 января киловатт час электричества подорожал примерно на 15-40% — в зависимости от уровня потребления. Тем, кто еще не выбрал своего поставщика, мы рекомендуем зайт на специальный сайт energija24.lv, который позволяет сравнивать предложения разных поставщиков электроэнергии. Вам нужно будет указать среднемесячное потребление электроэнергии, выбрать способ получения счета, фиксированную либо биржевую цену на электроэнергию и вы увидите самые выгодные предложения.
Gudriem.lv рекомендует: Ты можешь воспользоваться также ресурсом www.elektroenergija.lv. Это независимый калькулятор тарифов на электроэнергию.
3. Программа субсидированных рабочих мест предназначена для трех категорий безработных: людей с ограниченными возможностями, длительно не имеющих работы и пожилых людей. Программа субсидированных рабочих мест начнется в этом году и до 2023 года в ее рамках будут обеспечены работой около 4700 безработных. Безработные на субсидированных рабочих местах смогут освоить необходимые для работы основные навыки, а работодатели получат консультации. Безработные также смогут получить поддержку в рамках программы региональной мобильности.
4. Вместо 24% — 23%. С 1 января 2015 года ставка подоходного налога с населения снижена с 24% до 23%. Работники, с зарплатой € 500,00 до уплаты налогов, ну руки получат на € 3,72 больше, а работники которые получают, полторы тысячи до уплатны налогов, на руки получат на € 12,00 больше.
5. Отменены потолки пособий для родителей, по безработице и болезни. С этого года за первого ребенка государственное семейное пособие составит € 11,38, за второго — € 22,76, за третьего и последующих — € 34,14 в месяц. Также будут отменены установленные с 1 января 2010 года ограничения на пособия по болезни и безработице. Ранее, если размер этих пособий превышал € 16,38 в день, выплачивалось € 16,38 в день плюс 50% от суммы, превышающей € 16,38. Для материнских, отцовских и родительских пособий ограничение составляло € 32,75 в день плюс 50% от суммы, превышающей € 32,75.
6. Изменения в законе о труде. С 2015 года вступили в силу поправки к закону о труде, которые касаются оплаты сверхурочных, отпусков, трудовых договоров и других нюансов. Например, в трудовой договор теперь запрещено включать требование владеть иностранным языком, если этот навык не требуется для выполнения рабочих обязанностей. Если ранее максимальный срок, который можно было указывать в трудовом договоре, составлял три года, то теперь он вырос до пяти лет. При этом бессрочные трудовые также остаются. Сотрудник, на попечительстве которого находится один или два ребенка в возрасте до 14 лет, теперь имеет право на как минимум один дополнительный день оплачиваемого отпуска в течение года.
7. Еще одна новинка от СГД — называется она «информационное декларирование заёмщиков». Смысл ее сводится к следующему. Организации, которые предоставляют услуги потребительского кредитования, обязаны будут раз в год (до 1 февраля) подавать информацию о физических лицах (резидентах Латвии), которые ежемесячно производят выплату по кредитным и лизинговым договорам на сумму свыше € 360,00. При этом общая сумма, которую выплачивает заемщик в течение календарного года должна превышать € 4 320,00.
Далее Служба госдоходов получает доступ к этой информации и может выборочно проверить людей из списка заемщиков – сколько они получают и сколько платят. Если вдруг выяснится, что, к примеру, заемщик исправно платит каждый месяц € 400,00, а его официальный доход – минималка в € 320,00 , значит речь идет о зарплатах в конверте. С чем СГД будет бороться.
|
|
У нас есть 4 полезных сервиса для автомобилистов!
Здесь Ты сможешь выбрать самый дешевый полис OCTA, а тут – подобрать полис KASKO. Если настало время купить новый автомобиль, то ориентиром в мире автолизинга станет наш сервис «Автолизинг».
|
УЗНАЙ БОЛЬШЕ |
Умный совет
|
Победителем конкурса на этой неделе становится Лига Яунозола, приславшая нам совет о том, как приготовить средство для профилактики гриппа в домашних условиях. Лига получает приз – обед на двоих в ресторане стоимостью 20 евро. Приз предоставил портал Perkamkopa.lv.
«Как известно, в Латвии уже начался сезон гриппа, и если не принимать никаких витаминных средств, то очень тяжело уберечь своих детей-школьников от этой болезни. Раньше я тратила много денег на всяческие витаминные препараты из аптеки, но и они не всегда спасали от гриппа. Потом я стала сама готовить одну настойку, которую мы всей семьей употребляем в период гриппа. Для этого пропустите половину лимона вместе с кожурой и семь зубчиков чеснока через мясорубку. Затем добавьте 0,5 литра кипяченой воды. Поставьте смесь на четыре дня в темное место, а затем храните в холодильнике. Принимать это лекарство следует по 1 столовой ложке утром натощак. Когда жидкость будет заканчиваться, приготовьте сразу же свежую порцию, чтобы не было перерыва в приеме. Осенью такое средство просто незаменимо в борьбе с простудными и инфекционными заболеваниями. Дешево и эффективно!».
Как получить приз от Gudriem.lv? Просто пришли нам свой совет, который помогает Тебе экономить деньги и планировать семейный бюджет. Советы шли по этому адресу.
|
|